القيادة

رسالة الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب

كلمة الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب

السادة المساهمين والشركاء والزملاء ،

مع تقدم المملكة بخطى واثقة نحو تحقيق رؤية 2030م وما بعدها، تواصل أڤالون فارما مواءمة استراتيجيتها مع هذا التحول الوطني الطموح، ملتزمة بتعزيز قدرات القطاع الصحي، ودعم جهود التوطين، وبناء منصة دوائية مستدامة تسهم بفاعلية في ازدهار المملكة على المدى الطويل.

لقد شكل عام 2025م محطة مهمة في مسيرة أڤالون فارما، حيث اتسم بالتقدم المدروس وترسيخ الأسس الهيكلية وتعزيز الوضوح الاستراتيجي.

وبصفتي العضو المنتدب والرئيس التنفيذي، يظل تركيزي منصباً على بناء مؤسسة مرنة وقابلة للتوسع، ومهيأة لقيادة طويلة الأمد في بيئة صحية متغيرة ومتسارعة. إن طموحنا لا يقتصر على النمو فحسب، بل على النمو المسؤول، نمو يقوم على الانضباط في التنفيذ، وقوة الحوكمة، ووضوح الرؤية.

وقد كان العام الماضي عاماً للتركيز والانضباط في ترتيب الأولويات. حيث عملنا على تعزيز الأسس الهيكلية لأعمالنا، بما يضمن أن تكون مراحل التوسع المقبلة مدعومة بأنظمة قوية، وأطر حوكمة راسخة، وكفاءة تشغيلية عالية.

كما واصلنا تطوير أڤالون فارما لتصبح منصة دوائية أكثر تنوعاً وتركيزاً على العلاجات المتخصصة. ويعكس هذا التطور قرارات استراتيجية مدروسة ، تهدف إلى تمكين الشركة من المشاركة بفاعلية في قطاعات علاجية ذات قيمة مضافة عالية، ومتوافقة مع أولويات الرعاية الصحية الوطنية واحتياجات الأسواق الإقليمية.

وفي الوقت ذاته، عززنا ركائز الأداء الأساسية. حيث تظل الكفاءة التشغيلية، والانضباط في الجودة، الانضباط المالي، ومرونة سلاسل الإمداد عناصر محورية في استراتيجيتنا. وقد جاءت التحسينات التي أدرجت ضمن أنظمتنا وعملياتنا لتعكس تقوية هيكلية تدعم نمواً ، مستداما مع الحفاظ على الهوامش والالتزام الصارم بالمعايير التنظيمية.

ويظل الاستثمار في رأس المال البشري أحد أهم دعائم نجاحنا المستقبلي. فمن خلال تطوير الكفاءات بصورة

منهجية وتعزيز ثقافة التعلم المستمر، نعمل على ترسيخ المعرفة المؤسسية، وتمكين الكفاءات الوطنية، وبناء صف قيادي قادر على قيادة أڤالون فارما خلال العقد القادم.

ولا تقل الثقافة المؤسسية أهمية عن ذلك. فنحن نحرص على ترسيخ بيئة عمل قائمة على الأداء والقيم في آن واحد، تقوم على المساءلة، والمرونة، واغتنام الفرص. إن هذه الثقافة ليست مجرد عنصر داعم، بل ميزة تنافسية استراتيجية تعزز قدرتنا على التنفيذ والابتكار والاستدامة.

وبالنظر إلى المرحلة المقبلة، فإن أولوياتنا تظل واضحة ومنضبطة. سنواصل تعميق حضورنا في مجالات العلاجات المتخصصة والمتقدمة، وتعزيز قدراتنا التصنيعية وجهود التوطين، والتوسع الإقليمي بصورة مدروسة ومتوازنة، إلى جانب الاستمرار في ترسيخ الحوكمة، وتنمية الكفاءات، وتعزيز التميز التشغيلي بما يدعم نمواً مستداماً طويل الأمد.

إن مسيرة أڤالون فارما هي مسيرة طويلة الأجل بطبيعتها. فنحن لا نبني لأداء اليوم فحسب، بل لقيادة الغد، بما يتماشى مع طموحات المملكة واستعدادا للفرص المستقبلية.

وأتقدم بجزيل الشكر والتقدير لأعضاء مجلس الإدارة على توجيههم المستمر، ولموظفينا على التزامهم وتفانيهم، ولمساهمينا وشركائنا على ثقتهم ودعمهم المتواصل.

بالعزيمة والانضباط ووضوح الرؤية، نمضي بثقة نحو عام 2030م وما بعده.

وتفضلوا بقبول فائق الاحترام ،

أ. محمد ماهر الغنام

الرئيس التنفيذي و العضو المنتدب